AEWV签证优先级解析！去新西兰工作必知！

截至2024年9月23日，新西兰共有83894名认证雇主工作签证（AEWV）持有人，由29540名认证雇主提供支持。AEWV是新西兰的主要临时工作签证，是一项雇主主导的招聘移民工人的计划。该系统旨在解决劳动力短缺问题，同时通过要求雇主达到严格的认证标准来保障移民权利。通过确保只有经过认证的雇主才能雇用移民工人，AEWV计划有助于防止剥削并促进公平的就业做法。

AEWV 工签的审批情况也在不断变化。比如，截至 2024 年 3 月 15 日，INZ 批准认证雇主工签(AEWV)113497 份，认证雇主数量达 33596 家。目前，移民局已经针对 2401 家雇主进行了 2974 次认证后审查，另有 482 项审查正在进行中;MBIE 已收到 2384 起针对经认证雇主的投诉。目前正在对 183 家经认证雇主进行调查;180 家雇主的认证资格被撤销，64 家雇主的认证资格被暂停;47 家雇主正在接受撤销认证的评估，目前没有雇主正在接受暂停认证的评估。

总的来说，在新西兰移民政策中，AEWV 工签在特定情况下具有一定的优先级，尤其是对于绿名单相关的移民申请。同时，政府也在不断加强对 AEWV 工签的管理和审查，以确保移民政策的合理执行和移民工人的权益保障。

雇主认证方面：

雇主临时认证即将过期的情况优先：雇主的临时认证在未来 6 周内即将过期的雇主认证申请，会被优先处理。

工作审查方面：

绿名单和 ANZSCO 技能等级 1 角色优先：涉及绿名单上的职位以及 ANZSCO 技能等级 1 的工作的工作审查申请，具有较高优先级。ANZSCO 技能等级 1 通常是管理类、专业类等技能要求较高的职位，这些职位对新西兰的经济发展有重要作用，所以在工作审查分配上会被优先考虑。

ANZSCO 技能等级 2 的酒店业角色：酒店业在新西兰的经济中也占据重要地位，对于 ANZSCO 技能等级 2 的酒店业相关工作的工作审查申请也会优先处理。

雇主认证即将过期或已过期情况优先：如果雇主认证已经过期或将会在 11 月 30 日之前过期，其对应的工作审查申请也会得到优先处理。对于雇主认证已过期的情况，雇主会有 5 天时间提交认证续期申请，否则正在进行的工作审查申请可能会被拒绝。

签证申请方面：

雇主认证即将过期或已过期的签证申请优先：雇主认证在 11 月底之前即将过期或已经过期的情况下，对应的工作签证申请会被优先处理。雇主同样会有 5 天时间提交认证续期申请，否则正在进行的签证申请可能会被评估后拒绝。

特定签证状态转换的申请优先：在新西兰持有临时签证且没有工作权利、正从有开放工作权利的签证转换过来的签证申请人的工作签证申请，会被优先处理。

绿名单角色的签证延期申请优先：申请延长绿名单角色的工作签证至最长允许期限的申请，会得到优先处理。

绿名单角色的工作签证申请优先：直接申请绿名单角色的工作签证，也具有较高的优先级。

新西兰 AEWV 工签对移民的作用

认证雇主工签(AEWV)在新西兰移民体系中起着重要的作用。一方面，AEWV 旨在确保新西兰人优先获得工作机会，同时使雇主在存在真正技术工人或劳动力短缺的情况下更容易雇用技术移民。持有 AEWV 工签的人，在满足一定条件后可以申请移民。例如，对于从事 ANZSCO 4 级和 5 级工作的人，虽然工签政策有所调整，如提高了英语要求、缩短了工签时间等，但如果满足特定条件，仍然有机会通过工作转居留签证等途径实现移民。另一方面，AEWV 工签的批准数量也反映了新西兰对劳动力的需求。截至 2024 年 9 月 23 日，新西兰共有 83,894 位 AEWV 工签持有者，INZ 共批准 AEWV 工签 127,228 份。这表明新西兰在一定程度上依赖外来劳动力来满足经济发展的需求。然而，随着移民政策的调整，AEWV 工签的持有者也面临着一些挑战，如不能为伴侣、子女申请某些签证提供担保等。但总体来说，AEWV 工签为那些希望移民新西兰的人提供了一个重要的途径。

新西兰的认证雇主工作签证（AEWV）在移民系统中具有多种功能。它优先考虑高薪工作申请和符合行业协议的工作申请，为不同的申请人提供量身定制的途径。这种灵活性确保签证计划满足该国不断变化的经济和劳动力市场需求。AEWV的调整反映了新西兰动态的移民政策，旨在促进经济增长，同时满足劳动力需求。对于潜在移民来说，了解这些变化和优先事项对于有效规划至关重要。了解AEWV系统可以帮助申请人将他们的目标与新西兰的移民和就业战略保持一致。