3个成功案例讲述拿到日本“经管签证”的他们，都在做哪些事业？

最近，许多客户和朋友询问如何获得日本居留权，无论是通过普通商业管理签证还是高技能人才签证。一个结构良好的“职业规划”是这两条路线的关键先决条件。从申请人的角度来看，诸如“如何在日本创业”和“什么类型的企业可行”之类的问题往往会引起很大的困惑。在实践中，我们发现许多人处于“想获得居留权但不知道从哪里开始”的状态。根据个人目标和情况量身定制的明确指导对于弥合这一差距并确保取得成功至关重要。

那今天我就来与大家唠一下这个问题，顺便列举几个具体案例~

欢迎对号入座：你是哪一种申请人？

一般我在做前期咨询的时候，都会主动问一下申请人的“事业计划”。大概率根据申请人的回复来看可以分为以下几类：

1.已经有明确的事业计划，且万事俱备，只待启动办理的申请人；
2.只是考虑了一下可能能做的事业内容，没有具体规划和启动能力的申请人；
3.完全没有事业计划，希望我们团队能出谋划策的申请人；
其中第一类申请人的情况算比较轻松的，但实际上这类申请人恰恰是比较少的，更多的是第二类第三类申请人的情况。

不过在今天这篇干货文章里，我还是会根据不同的申请人类型，讲解几个对应的签证申请案例。

首先是第一类：
案例：Z先生，一家三口同时办理，高才下签
Z先生是之前通过我们成功申办高才经营管理签证，现已带着家里人（一家三口）落户定居日本生活的。

在刚开始联系的时候，Z先生便是妥妥属于“第一类申请人”，对自己计划在日本开展怎样的事业内容、怎么操作有相当具体的想法，资源和资金的准备也很充足。

Z先生当时的需求是，找到资深的日本经营管理签证代办人/机构，帮忙把关事业内容的可行性，以及帮忙从他个人的履历出发，做好高才打分，缩短全家人申请日本永住的时间。

当然，这也和Z先生自身的个人背景有很大关系。他本身是国内某企业的创始人兼CEO，有着多年成熟的企业经营管理经验，想要将业务拓展到日本，等于整个职业状态是匹配上的。

所以最后，我给到Z先生的事业内容计划建议是：

【产品类的商品贸易（自身从事的本行）+不动产投资业务】

因为Z先生的“高才签证”的加分项中有一部分是由年收入（工资收入高于1千万日元）来计算的，投资不动产可以作为给日本公司营收和流水的补充，相当于一个稳定的防线作用。

毕竟业务真实创业的盈亏是不可预测的，但每个月有不动产收益的话，至少公司是有稳定营收的，可以覆盖住一部分公司的开销，能增加公司有持续稳定发展的可能性。

第二类申请人有一定的事业想法，但是不知道如何推进，或者是在日本当地没有相关业务资源。

他们经常会问我：“我想做这样的事业，但是这在日本可行吗？”

对于这类申请人，我会提出两点事业计划要求。

一点是事业思路清晰，事业构想符合实际或者符合自己在国内曾经从事的事业。一般情况下我会先听取申请人的详细事业思路，在申请人已有的的事业构想上提供一些更利于申请签证的建议。与申请人一起商讨如何围绕这个事业构想来展开业务。

第二点是如果事业需要日本当地的相关业务资源，我也会根据情况试着引荐一些资源人脉，为申请人解决事业落地问题。

案例：H先生，个人办理，普通经管签证

H先生便是属于第二类的申请人，他的背景是一直待在国企的事业单位负责行政工作，因考虑到退休后赴日生活，想着先申办自己一人身份，获得经营管理签证后，再帮家里人申请家属签证。

这里先插个题外话，有些朋友可能会抱有类似误会，觉得在申请日本身份时，携家带口的申请难度更高，单独个人的申请会相对容易。

其实不然，举家（配偶和未成年子女）一起申请赴日，更能体现在日本长期定居生活的决心，反而还有助于提高获批的成功率。

回到H先生的案例，他当时也是只大概知道自己比较擅长什么方向的，比如说对金融理财类的知识、产品比较了解，擅长数据分析，但对此是否能做成“有效的事业”，不太能确定。

经过几轮沟通之后，我觉得H先生完全可以往投资咨询的方向作为赴日的事业内容计划。

一来是关于对专业人士提供的“内容、资讯等服务付费”，其实海外比国内更早起步，大多数人都能接受；二是这个服务对象其实没规定是国内还是日本，可以是在中国生活的日本人，或者在日本生活的华人都行，相当灵活。

所以综合我的建议，H先生决定的事业内容计划是：

【投资资讯业务（本人擅长的领域）+不动产投资业务】

对于第三类申请人来说，应是最困难的，大概率也会抱着着以下这些疑问：

赋闲很久，完全不知道在日本可以做什么？
没有生意经验，有没有哪些比较建议的投资方向？
人生地不熟日语也不会可以做什么来维持公司运转呢？
其实经营管理签证没有语言，学历，年龄，资产，经营管理经验等要求，所以没有生意经验也是可以申请经营管理签证的。

那么针对他们，什么样的事业计划最好下签呢？

我的建议是符合个人情况，从自身维度寻求可能性比较好。

案例：L女士，全家人同时办理，普通经管签证
L女士当初找到我的时候，便是完全赋闲在家的一个“无业”状态。她想申请日本身份的最大目的是看中了日本的教育资源。

因为她自己一直比较重视小孩的教育问题和将来赛道，而日本拥有众多世界著名大学，比起单纯送孩子留学，L女士觉得移民日本后，子女进入世界大学的机会远远超过国际留学生；

并且要是顺利获得了经营管理签证及家族滞在签证，全家人还可以立马享受到日本的社会、医疗、教育福利等等。

但问题在于，L女士自己原本就没有太多工作经历，也没试过创业开公司，完全不知道可以赴日做什么事业经营。

然后是在一次电话沟通中，我发现L女士对艺术领域非常热爱且很有见解，私下里也买了很多艺术藏品，谈起艺术家以及艺术作品什么的，简直信手拈来。

那我就想，其实L女士完全可以去做艺术品相关的文化交流业务。比如说线下的展览、展会等等，因为L女士认识不少这个圈子的朋友，或是做线上的艺术品讲解博主也是可以的。

最后，我给到L女士的事业内容计划建议是：

【国际文化交流相关业务】

听上去好像比较空泛，不过这就是对于我们一个做材料的业者来说，这种时候就体现出技术和业务能力了，就是怎么把这么一个轻飘飘的东西说的有理有据？

但我很自信我们团队完全有这样的实力做到，挖掘客户的闪光点，并引导相关的事业方向，再协助客户把事业的具体想法成功落地。

总的来说，我觉得没有绝对的“最好事业计划”，或者说，每个人的事业计划都是独一无二的。

我们经常强调，最适合自己的就是最好的。针对个人独特情况量身定制的真正合理的职业规划是最有效的前进道路。与其遵循通用的建议，不如评估个人的优势、兴趣和环境，以确定现实的可能性。一个深思熟虑的计划考虑了当前的能力和未来的愿望，确保它与长期目标保持一致。这种方法不仅增加了成功的可能性，还提供了一种方向感和成就感。最终，最好的“职业规划”是反映个人真正潜力并与个人情况相一致的规划。